เรียนรู้ถึง “สิ่งที่ตนเองให้ความสำคัญในการบริหาร” ผ่านการวิเคราะห์ผลช่องว่างของ “ตัวตนที่ตัวเองคิด” กับ “ตัวตนที่คนรอบข้างมองเห็น” จากแบบประเมินภาวะผู้นำ และนำผลนั้นมาอภิปรายกับผู้เข้ารับการอบรมท่านอื่นถึงอิทธิพลที่เกิดขึ้นกับสภาพแวดล้อม

ระยะเวลาอบรมหลักสูตร
2 วัน เวลา 9.00 – 18.00

ราคา
(สำหรับการอบรมแบบ Public Training) 30,000 บาท/คน

* ติดต่อเราเพื่อขอใบเสนอราคาสำหรับการฝึกอบรมแบบ In-House

• ได้ทบทวนผลลัพธ์ของพฤติกรรมตนเองผ่านช่องว่างระหว่าง “ตัวตนที่ตนเองคิด” และ “ตัวตนที่คนรอบข้างมองเห็น”
• ค้นพบแกนการบริหารจัดการที่ตนเองให้ความสำคัญ และตระหนักได้ถึงการเป็นผู้นำที่ดีขึ้น
• กลับไปที่ทำงานแล้วแบ่งปันข้อมูลหรือเรื่องที่ตนเองยึดติด เรื่องที่อยากเปลี่ยนแปลงกับลูกน้อง และสร้างสภาพแวดล้อมในที่ทำงานให้ดียิ่งขึ้นได้